Ensemble, nous façonnons l'industrie musicale
Ensemble, nous façonnons l'industrie musicale
Depuis 2019, Universal Production Music s'engage pour une plus grande diversité de genre, la parité et l'inclusion dans l'industrie musicale. Nous avons donc lancé 100% HER, une initiative conçue précisément pour offrir des opportunités professionnelles aux femmes et personnes non-binaires dans le secteur de la librairie musicale.
En partenariat avec She Said So et She is the Music, nous avons produit nos premiers albums créés par des compositrices, productrices, ingénieures du son et de mastering, Des albums très bien accueillis et appréciés par la profession. De plus, nous avons lancé un programme de mentorat pour mettre en relation de jeunes compositrices et des profils expérimentés. Notre programme les a aidées à se lancer dans le métier. Toutes nos recrues sont depuis régulièrement mises à contribution sur divers projets : synchronisation, musique de film, musique du commerce et autres.
Albums
Autour du monde
Après le Royaume-Uni, 100% HER a essaimé en Afrique du Sud, en Allemagne, en France, dans les pays scandinaves, dans la zone Asie-Pacifique et aux Etats-Unis. Conférences, rencontres, writing camps, de Paris à Los Angeles en passant par Stockholm, 100% HER a eu un impact significatif sur la représentation des femmes dans l'industrie de la librairie musicale autour du monde.
En 2023, le writing camp 100% HER organisé au Royaume-Uni a obtenu le soutien de The Ivors Academy, société britannique d'auteurs-compositeurs, et la sortie de l'album She, Her, Us s'est faite en partenariat avec WACL, association de femmes leaders dans la publicité et la communication.
Grâce à ce travail, 100% HER a été nommé au prix 2024 de l'Initiative pour la Diversité, Egalité et Inclusion, sous l'égide de Music Week's Women in Music.
L'impact de 100% HER
Depuis le lancement de 100% HER, la parité a progressé au sein de notre catalogue. Au Royaume-Uni, la part de femmes dans notre roster est passée de 10% en 2021 à 25% en 2023, avec l'objectif d'atteindre 30% fin 2024. Aux Etats-Unis, ce chiffre atteint désormais 20%. En France, l'initiative a permis de recruter 11 compositrices entre 2023 et 2024.
Nous poursuivons notre ambition de soutenir les femmes et de les aider à construire leur réseau professionnel, afin de faire émerger des modèles qui inspireront et influenceront les générations futures.
Ensemble, nous façonnons l'industrie musicale.
